什么公司有一金 一个公司需要什么职位

有手续费吗？怎么买自己的公司，需要什么手续，给自己买五险一金，当然划算。如何为公司缴纳五险一金？一、自己开公司，交五险一金？2.公积金材料的准备，公司需要到就近的公积金缴存管理部门进行公积金登记，公司为了给员工办理五险一金，需要办理社保和住房公积金缴存登记，并携带相关材料办理社保和公积金。

社保分为五险一金。五险是养老、医疗、工伤、失业、生育，一金是住房公积金。这五险一金的比例和数量在不同地区是不一样的，有的地区交五险一金，有的地区只交五险不金，有的地区只交养老、医疗、工伤三险，缴费种类也不一样。医疗分为合作医疗和综合医疗，合作医疗。个人只需要交4元钱/月，但是综合医疗每个月交工资基数的2%，但是合作医疗只能报销一定比例的费用，一般是3/7或者4/6，个人占很少一部分。

新公司应该如何为员工办理五险一金？新设立的单位应当自批准设立之日起1个月内办理登记手续。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员(聘用退休人员除外)办理社会保险手续。需要填写的表格和附件:1。《社会保险登记表》和《在职职工变动清单》(一式两份)，到所辖社会保险经办机构领取。相关文件如下: (一)企业营业执照(副本)或者其他批准执业或者设立的文件；(2)中华人民共和国组织机构代码证；(3)地方税务登记证；(4)相关文件不能明确认定公司性质的，私营企业应提交能够证明其私营性质的相关材料(如工商部门的证明、国家税务登记证、验资报告等。).

(6)常驻机构应附总公司或总公司的授权书。附资料:新参保职工身份证复印件。2.单位为新录用或新调入的职工缴纳住房公积金。程序如下:新录用职工或新调入、调出职工应当在使用30日内到受托银行设立职工住房公积金账户，同时为已设立个人住房公积金账户的职工办理账户转移。

公司需要为员工办理社保和住房公积金缴存五险一金，并携带相关材料办理社保和公积金。1.办理五险的程序。一、必须进行社保登记:1。整理单位办理社保人员名单和身份证原件及复印件；2.新员工需要劳动合同原件及复印件；3.续保人员确保个人窗口已报停，或前单位已报停；4.填写表格2。还需要填写社会保险“网上申报”申请表，并被授予“网上申报”的操作权限。

四、参保企业完成上述“网上申报”操作，经确认后，应提交网上“应收账款核定”申请。2.一金办理手续新设立的单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记。单位录用职工的，应当自录用之日起30日内，到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障福利的统称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险、住房公积金等。

可以去当地社保局或者拨打12333进行人工咨询。离职后，原公司会从其公司账户中减少员工人数，然后劳动者可以自己继续作为自由职业者缴纳社会保险(如果作为自由职业者缴纳，只需要缴纳养老和医疗保险)，也可以转到新公司账户，让新公司继续缴纳社会保险。如果中断生育保险，会影响生育保险的报销。社会保险个人每月工资缴纳部分×个人应承担的缴费比例。

比如你的工资是3000元，养老保险个人缴费比例是8%，那么养老保险个人缴费就是:240元。以此类推，如果医保的个人缴费率是2%，那么个人缴费就是60元。如果新公司在外地，需要先办理社会保险关系转移手续。以下是如何办理社保转移手续:1。原单位将个人与公司解除劳动合同证明、养老保险手册、员工养老保险缴费增减登记表提交当地人社局社会保险中心，减少员工个人账户数，即从公司社保账户中减去你。

五险一金首付需要以下材料:1。如果有公司，五险一金所需材料如下:个人只需向公司提供本人公民身份证及其复印件，以及本人1寸彩色免冠照片；单位注册需提供营业执照、批准证书或执业许可证；国家质量技术监督部门颁发的组织机构代码；等一下。一、自己开公司，交五险一金？办理社会保险登记时，必须出示下列证件和材料: (一)营业执照、批准设立证明或者其他经批准的执业证明；(2)国家质量技术监督部门颁发的统一组织机构代码证；(3)个体劳动者必须出示身份证件；(四)社会保险经办机构规定的其他相关文件。

缴纳五险一金的方法:1。社保材料的准备，公司需要到企业注册地的社保部门办理单位的社保证明。2.公积金材料的准备，公司需要到就近的公积金缴存管理部门进行公积金登记。3.员工要准备好五险的材料。材料:(1)员工需提供身份证复印件、1寸白底照片、个人信息登记表、社保增加情况；(2)已在其他单位缴纳社保的员工，可填写社保增加表。

五险一金。正规企业大多会给员工买，这也是员工的福利。大家在求职的时候，可能也会把五险一金作为自己找工作的标准之一。同时，我国法律也有相应的硬性规定，但大多数人对五险一金如何缴纳并不是特别清楚。为此，边肖整理了一些关于缴纳五险一金流程的内容。社会保险办理流程:各类企业(包括国有企业、集体企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等。)和实行企业化管理的企业(职工工资和退休待遇按企业标准执行)应按属地管理原则到纳税地(非纳税单位在单位地址区域内)所辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续。

问题1:公司缴纳五险一金怎么算？是按照我的实际工资计算的。比如，为了计算方便，如果工资2000元/月，那么需要缴纳的保费是:医保:个人缴纳2000*2@元，单位缴纳2000 * 8 0元；养老保险:个人缴纳2000 * 8 0元，单位2000*20@0元；失业保险:个人2000*1元，单位2000*2@元；工伤保险:无个人，单位2000*1元生育保险:无个人，单位2000*1元公积金:2000 * 7 0元，2000 * 7 0元。

自己公司给自己买五险一金当然划算。并且建议按照最高缴费基数缴纳五险一金，可以合理避税。不仅可以少交个人所得税，企业所得税也可以用五险一金的单位缴费在税前扣除，退休后可以给自己更好的保障。建议给家人买社会保险，在经济承受能力的情况下。性价比高，等我老了，就有生活保障了。拿着我的身份证交给人事管理部门工作人员，去当地劳动和社会保障局办理缴纳五险一金的手续，然后按时缴纳。